经理书法怎么写？
【一】“经理”之名的来源 所谓企业经理，或称工商企业经理、工商业经理（manager of business enterprise）等，是管理企业的代理人。 按照美国的习惯术语，一般将管理者分为三个层次：高层管理者、中层管理和基层管理；与此相应，可将企业经理划分为三种职务系列：高级经理、中级经理和初级经理。而通常所称的企业经理则专指上述各级经理中的第一层次，即从事经营管理的高层领导人员。 在我国传统体制下，企业(包括国有企业、集体企业和三资企业)的管理者大体上相当于西方所说的总经理和厂长;其中部分具有决策权的厂长称为党委书记、董事长兼经理(1987年后改为党委书记、董事长);负责日常生产经营管理的副厂长(厂级副职)及车间主任(厂长助理)、分厂厂长则多被称为党委书记(党委委员)、副总经理或副厂长(兼任党委副书记的较多)以及党总支副书记，甚至有的也冠以书记称号如“党总支书记”;至于生产班长之类的班组长在传统体制下大都不被视为企业管理者的成员. 20世纪80年代中期以来，随着经济体制的改革，这种格局发生了很大变化：国有企业在改组为股份公司后，其董事会和主要经营管理部门大都由董事会聘任或任免，并实行了总经理负责制;同时，政府对企业的直接干预减少，企业自主权大大增加，因而许多原来由政府行政部门管辖的国有企业的主要领导者现在实际上已处于企业内部的管理系统之中，成为企业的高级经理。与此同时，由于国家鼓励发展多种形式的集体经济，使得大量新的公有制企业应运而生：特别是一些外商独资企业与合资企业更是迅速地发展起来：这些非公有制企业及个体工商户的从业人员大多属于自由职业者，他们中的一部分人的地位与作用与过去的自由职业者(手工业者和小商贩等)已经完全不同，而且他们大多依靠雇用一定数量的工人来维持自己的经营活动：因此，这类私营或个体经营者也已逐渐被视为某种意义上的企业家：尽管中国目前尚无企业家(entrepreneur)一词的权威译法，但人们还是普遍地使用这个外来词来表示这一社会阶层及其成员的称谓——尽管这个词的原意是指自由劳动者而非雇主。
总之，今天中国的企业经理既包括了传统的行政性企业干部、又包括了现代公司制的经理人员和新兴的私营及合伙企业主：还包括了一些大型国有企业中作为股东代表被派驻到本企业重要职能部门担任领导职务的外部经理人：此外还有为数不少的职业经理人：所有这些人都可以称得上是中国企业经理队伍的基本组成部分． 从上面的叙述不难看出，中国企业经理的规模是十分庞大的。那么他们的具体构成如何呢？这是本文将要讨论的问题之一。 需要说明的是，关于这一点，我国至今还没有一套完整的统计资料可供参考：因此我们只能根据现有的情况略加分析。 二、企业经理人员的性别、学历、年龄结构 从现有的一些不完整的统计数据来看，我国的经理人员总体上仍以男性为主，约占三分之二左右：女性比重仅为约三分之一。虽然这比改革开放以前有了很大的提高，但仍远未达到男女各半的水平 在我国所有的经理人员当中，受过大专以上高等教育的占绝大多数，达到八九成之多；而接受过中等教育的人数也不少，近五成：只有极少数人只受过小学及以下的教育，且主要集中在乡村集体所有制企业里。 经理人员的平均受教育年限已达到十年左右(见表3-1)，已超过全国平均水平[6]。今天的企业经理队伍基本上是一个拥有较高文化素质的队伍。 根据对北京市104名大中型企业经理人员调查的结果表明，企业经理的年龄多在45岁以上：平均年龄为50岁：最大者为68岁：最小者33岁：平均年龄在50岁左右(见图3-1)[7]。这与西方国家的情况基本接近，但明显低于日本。这是因为日本的经理人员往往是在40多岁就开始担任企业领导工作：所以日本人又称自己的管理层为"中年层"或"老手层"(senninbun )：这也从一个侧面反映出我国在推行经理制度改革方面所取得的成效。 三、企业经理的人员来源
就整个国民经济的各个行业而言，不同行业所属各企业经理人员的来源存在着很大的差异。 按国营工业企业1991年的调查情况来看，在10万职工以上的企业中，来自党政机关的有10%：军队系统的有2%：高等院校的为5%~6%;科研院所的为3%：中专学校的约为1%，其他为大约七成的“全民所有制单位内部调任”而来。而在那些中小型企业和乡镇企业中，这一比例就更低些：其中来自党政机关的仅1~2%：军队系统的几乎为零：大专院校和科研院所的也不足3%;其余皆为“全民所有制单位内部升任”(占六至八成)或与“全民所有制单位外部调入”(占两至三成)两种途径。可见，今天企业经理人员的来源主要还是来源于“全民所有制单位”内的员工。 与国有工业企业相比，在今天的各种不同类型的所有制企业中，经理人员最有可能来自“全民所有制单位”——无论是一般性的全民所有制企事业单位或是党政机关：其次才是“全民所有制单位内部升任”——也就是俗称的“内部提拔”——再次才会是来自党政机关、军队系统和科研机构、高等院校：最后才可能是来自民间私营企业和个体工商户。 今天大多数企业经理仍然来自于体制内：只是来自